Text copied to clipboard!
শিরোনাম
Text copied to clipboard!বৈচিত্র্য ব্যবস্থাপক
বিবরণ
Text copied to clipboard!
আমরা একজন বৈচিত্র্য ব্যবস্থাপক খুঁজছি, যিনি আমাদের প্রতিষ্ঠানে বৈচিত্র্য ও অন্তর্ভুক্তির সংস্কৃতি গড়ে তুলতে এবং বজায় রাখতে নেতৃত্ব দেবেন। এই পদের জন্য প্রার্থীকে বিভিন্ন সামাজিক, সাংস্কৃতিক ও পেশাগত পটভূমি থেকে আসা কর্মীদের মধ্যে সমতা, ন্যায় এবং সম্মান নিশ্চিত করার জন্য কার্যকর নীতি ও কৌশল তৈরি ও বাস্তবায়ন করতে হবে। বৈচিত্র্য ব্যবস্থাপক হিসেবে আপনাকে প্রতিষ্ঠানের সকল স্তরে বৈচিত্র্য ও অন্তর্ভুক্তি সংক্রান্ত উদ্যোগ পরিকল্পনা, পরিচালনা ও মূল্যায়ন করতে হবে।
আপনার দায়িত্বের মধ্যে থাকবে কর্মক্ষেত্রে বৈচিত্র্য বৃদ্ধির জন্য প্রশিক্ষণ কর্মসূচি পরিচালনা, কর্মীদের সচেতনতা বৃদ্ধি, বৈচিত্র্য সংক্রান্ত প্রতিবেদন প্রস্তুত এবং ব্যবস্থাপনা দলকে পরামর্শ প্রদান। এছাড়া, আপনি নিয়োগ, পদোন্নতি ও কর্মপরিবেশে বৈচিত্র্য ও অন্তর্ভুক্তির ন্যায্যতা নিশ্চিত করতে নীতিমালা প্রণয়ন ও পর্যালোচনায় অংশগ্রহণ করবেন।
আপনাকে বৈচিত্র্য সংক্রান্ত আইন ও প্রবণতা সম্পর্কে হালনাগাদ থাকতে হবে এবং প্রতিষ্ঠানের লক্ষ্য ও কৌশলের সাথে সামঞ্জস্য রেখে নতুন উদ্যোগ গ্রহণ করতে হবে। আপনি বহুমাত্রিক টিমের সাথে কাজ করবেন এবং বিভিন্ন বিভাগের মধ্যে সমন্বয় সাধন করবেন, যাতে বৈচিত্র্য ও অন্তর্ভুক্তি প্রতিষ্ঠানের মূল মান হিসেবে প্রতিষ্ঠিত হয়।
এই পদে সফল হতে হলে আপনাকে নেতৃত্ব, যোগাযোগ, বিশ্লেষণ এবং সমস্যা সমাধানের দক্ষতায় পারদর্শী হতে হবে। আপনি যদি বৈচিত্র্য ও অন্তর্ভুক্তি নিয়ে গভীর আগ্রহী হন এবং একটি ইতিবাচক ও অন্তর্ভুক্তিমূলক কর্মপরিবেশ গড়ে তুলতে চান, তাহলে এই পদটি আপনার জন্য উপযুক্ত।
দায়িত্ব
Text copied to clipboard!- বৈচিত্র্য ও অন্তর্ভুক্তি নীতিমালা তৈরি ও বাস্তবায়ন
- কর্মীদের জন্য প্রশিক্ষণ ও সচেতনতা কর্মসূচি পরিচালনা
- বৈচিত্র্য সংক্রান্ত তথ্য সংগ্রহ ও বিশ্লেষণ
- ব্যবস্থাপনা দলকে বৈচিত্র্য বিষয়ে পরামর্শ প্রদান
- নিয়োগ ও পদোন্নতিতে ন্যায্যতা নিশ্চিত করা
- বিভিন্ন বিভাগের সাথে সমন্বয় সাধন
- বৈচিত্র্য সংক্রান্ত প্রতিবেদন প্রস্তুত ও উপস্থাপন
- আইন ও প্রবণতা সম্পর্কে হালনাগাদ থাকা
- কর্মপরিবেশে বৈচিত্র্য বৃদ্ধির উদ্যোগ গ্রহণ
- সমস্যা চিহ্নিত ও সমাধানে নেতৃত্ব প্রদান
প্রয়োজনীয়তা
Text copied to clipboard!- স্নাতক বা সমমানের ডিগ্রি (মানবসম্পদ/সমাজবিজ্ঞান/ব্যবস্থাপনা অগ্রাধিকার)
- বৈচিত্র্য ও অন্তর্ভুক্তি বিষয়ে কমপক্ষে ৩ বছরের অভিজ্ঞতা
- নেতৃত্ব ও টিম পরিচালনার দক্ষতা
- চমৎকার যোগাযোগ ও উপস্থাপনা দক্ষতা
- বিশ্লেষণাত্মক চিন্তাভাবনা ও সমস্যা সমাধানের ক্ষমতা
- বৈচিত্র্য সংক্রান্ত আইন ও প্রবণতা সম্পর্কে জ্ঞান
- বহুমাত্রিক পরিবেশে কাজের অভিজ্ঞতা
- প্রযুক্তি ব্যবহারে দক্ষতা
- উদ্যোগী ও ফলাফলমুখী মানসিকতা
- বাংলা ও ইংরেজি ভাষায় দক্ষতা
সম্ভাব্য সাক্ষাত্কার প্রশ্ন
Text copied to clipboard!- আপনি বৈচিত্র্য ও অন্তর্ভুক্তি নিয়ে কেন আগ্রহী?
- আপনার পূর্ববর্তী প্রতিষ্ঠানে কীভাবে বৈচিত্র্য বাড়িয়েছেন?
- কর্মক্ষেত্রে বৈচিত্র্য সংক্রান্ত চ্যালেঞ্জ কীভাবে মোকাবিলা করেছেন?
- বৈচিত্র্য সংক্রান্ত প্রশিক্ষণ কর্মসূচি পরিচালনার অভিজ্ঞতা আছে কি?
- আপনি কীভাবে বৈচিত্র্য সংক্রান্ত তথ্য সংগ্রহ ও বিশ্লেষণ করেন?
- নিয়োগ প্রক্রিয়ায় ন্যায্যতা নিশ্চিত করতে কী পদক্ষেপ নেন?
- আপনার নেতৃত্বে কোনো বৈচিত্র্য প্রকল্পের উদাহরণ দিন।
- বিভিন্ন বিভাগের সাথে সমন্বয় সাধনে আপনার পদ্ধতি কী?
- বৈচিত্র্য সংক্রান্ত আইন সম্পর্কে আপনার জ্ঞান কতটুকু?
- আপনি কীভাবে কর্মীদের সচেতনতা বাড়াতে কাজ করেন?
